Directeur / Directrice d’établissement social ou médico-social

Ce que tu fais vraiment

Tu es à la tête d’une structure sociale ou médico-sociale : IME (institut médico-éducatif), MAS (maison d’accueil spécialisée, pour des adultes très dépendants), foyer de l’enfance ou centre d’hébergement d’urgence. Tu es responsable du bien-être des personnes accueillies et du respect de leurs droits. Tu recrutes et tu encadres toute l’équipe, souvent avec l’aide des chefs de service : éducateurs, soignants, personnel de cuisine et d’entretien. Tu gères le budget et tu représentes l’établissement auprès des financeurs, des familles et des partenaires. Tous les 3 à 5 ans, tu écris le projet d’établissement : la feuille de route de toute la structure. Tu travailles le plus souvent pour une association, parfois pour le public.

Une journée type

1. 7 h 00Tu fais le tour des groupes pour saluer les personnes accueillies et l’équipe.
2. 8 h 30Tu fais le point avec tes chefs de service sur les situations difficiles de la semaine.
3. 10 h 00Tu reçois les parents d’un enfant qui arrive dans l’établissement.
4. 12 h 30Tu prépares le budget de l’année à présenter aux financeurs.
5. 14 h 30Tu animes une réunion sur le nouveau projet d’établissement.

C’est un exemple : les horaires et les tâches changent selon le poste et le lieu.

Les vrais chiffres

Ce que tu gagnes au début, et ce qu’il faut savoir.

Le brut, c’est le salaire avant qu’on retire les cotisations (l’argent qui paie la santé, le chômage, la retraite…). Le net, c’est ce qui arrive vraiment sur ton compte : environ 78 % du brut. Les primes, les heures et la ville peuvent changer le montant.

Par où on passe

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   D’abord : voir le métier en vraiUn stage de 3e, une journée d’observation ou une discussion avec un pro t’aide à voir ce que veut dire « directeur d’établissement médico-social » au quotidien. Regarde aussi ce qui est difficile, pas seulement ce qui fait envie.
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   Choisir tes étudesLe parcours courant commence par un métier du social, comme éducateur ou assistant social, puis un poste de chef de service. Dans le secteur associatif, le CAFDES (certificat d’aptitude aux fonctions de directeur d’établissement ou de service d’intervention sociale) est recommandé : il dure 24 à 30 mois, après un diplôme d’État bac + 2 du sanitaire et social ou un bac + 3. Un master en management des établissements médico-sociaux est aussi courant. Dans le public, on passe un concours suivi d’une formation payée à l’EHESP (École des hautes études en santé publique).
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   D’abord un premier métierCe n’est pas un premier emploi : tu commences par un métier du social ou de la santé (éducateur, assistant social, infirmier) ou comme cadre administratif, puis chef de service, et tu diriges un établissement après 8 à 10 ans.
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   Apprendre en pratiquantPendant tes études, les stages ou l’apprentissage (moitié école, moitié entreprise) te font pratiquer pour de vrai. Tu apprends en faisant, en posant des questions et en corrigeant tes erreurs.
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   Ensuite : évoluerAvec de l’expérience, et parfois une formation en plus, tu peux aller vers : directeur de plusieurs établissements, directeur général d’association, directeur d’hôpital.

Trois repères