Consultant / Consultante en énergie renouvelable
Tu aides des entreprises et des communes à choisir des panneaux solaires, une chaudière à bois ou une éolienne, chiffres à l’appui.
Ce que tu fais vraiment
Tu travailles dans un bureau d’études ou un cabinet de conseil en énergie. Tes clients sont des collectivités, des usines, des agriculteurs ou des bailleurs de logements. Ils veulent produire leur propre énergie ou baisser leur facture. Tu étudies leur consommation, leur site et les aides possibles. Tu compares plusieurs solutions : solaire, biomasse, géothermie ou éolien. Tu remets un rapport avec les coûts, les économies et les étapes du projet, puis tu peux accompagner sa réalisation.
Une journée type
- 8 h 30Tu visites le toit d’un gymnase pour estimer sa surface solaire.
- 9 h 30Tu analyses les factures d’énergie d’une usine.
- 11 h 00Tu calcules sur un logiciel la production d’une installation.
- 14 h 00Tu rédiges un rapport qui compare trois solutions.
- 16 h 30Tu présentes tes conclusions au conseil municipal.
C’est un exemple : les horaires et les tâches changent selon le poste et le lieu.
Les vrais chiffres
Ce que tu gagnes au début, et ce qu’il faut savoir.
Le brut, c’est le salaire avant qu’on retire les cotisations (l’argent qui paie la santé, le chômage, la retraite…). Le net, c’est ce qui arrive vraiment sur ton compte : environ 78 % du brut. Les primes, les heures et la ville peuvent changer le montant.
On ne va pas te mentir…
Le métier demande un haut niveau d’études et beaucoup de rigueur dans les calculs. Les rapports se rendent à date fixe, ce qui crée des périodes chargées. Tu te déplaces souvent chez les clients.
Par où on passe
- 1D’abord : voir le métier en vraiUn stage de 3e, une journée d’observation ou une discussion avec un pro t’aide à voir ce que veut dire « consultant en énergies renouvelables » au quotidien. Regarde aussi ce qui est difficile, pas seulement ce qui fait envie.
- 2Choisir tes étudesLe parcours habituel est un diplôme d’ingénieur ou un master (bac + 5) en énergétique, thermique ou énergies renouvelables. Certains commencent avec un BUT (bachelor universitaire de technologie, en 3 ans) métiers de la transition et de l’efficacité énergétiques, puis se spécialisent. L’anglais est souvent demandé.
- 3Apprendre en pratiquantPendant tes études, les stages ou l’apprentissage (moitié école, moitié entreprise) te font pratiquer pour de vrai. Tu apprends en faisant, en posant des questions et en corrigeant tes erreurs.
- 4Ensuite : évoluerAvec de l’expérience, et parfois une formation en plus, tu peux aller vers : chef de projet énergies renouvelables, responsable de bureau d’études, consultant à son compte.
Trois repères
Le savais-tu ?
Selon l’Onisep, les énergies renouvelables se rangent en 5 grandes familles : biomasse, éolien, hydraulique, solaire et géothermie.
Et toi, ce métier ?
Tu peux changer d’avis. Tes choix restent sur cette page : rien n’est envoyé ni enregistré après sa fermeture.
Pour aller plus loin
- OnisepLa fiche « Ingénieur / Ingénieure recherche et développement en énergies renouvelables »
- France TravailLe métier, les compétences et les offres d’emploi
Des sites publics et gratuits, qui s’ouvrent dans un nouvel onglet.
Sources et périmètre des données
- Onisep — Ingénieur / Ingénieure recherche et développement en énergies renouvelables
Fiche voisine : « 5 familles des énergies renouvelables : biomasse ; éolien ; hydraulique/hydroélectricité ; solaire ; géothermie » ; exercice en « bureaux d’études » ; « 5 ans d’études » (ingénieur ou master) ; anglais « indispensable » ; salaire de cette fiche voisine (2500 € brut) non retenu pour un poste de conseil - CIDJ — Ingénieur / Ingénieure en énergies renouvelables
Fiche voisine : bureaux d’études ; « Salaire brut mensuel débutant : à partir de 2 700 € » (écart avec l’Onisep, non retenu) - Onisep — BUT métiers de la transition et de l’efficacité énergétiques
Diplômés en « bureau d’études de thermique et d’énergétique, dans des organismes d’expertise ou de conseil » - France Travail — fiche ROME M1411
Les montants sont des repères publiés, en brut mensuel, avec le périmètre indiqué ; le net est une estimation à 78 % du brut. Ce ne sont ni une promesse de salaire ni un barème contractuel. Les dates propres aux chiffres ne sont pas toujours précisées par la source.
La journée est un exemple rédigé pour découvrir le métier. Les observations sur l’IA sont qualitatives, sans score prédictif.
Version éditoriale V0.